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32 Die Neuen Unsere Azubis (v. l.): Esther Wiebe und Ann-Christin Hätzel In diesen Berufen bilden wir die Neuen aus: Verkäuferin, Kauffrau im Einzelhandel, Handelsassistentin Standort: Bückeburg-Cammer Mitarbeiter: 48 Azubis: 3 Über uns: Wir sind ein Familienunternehmen in fünfter Generation. Auf 2000 Quadratmetern bieten wir unseren Kunden mehr als 100 internationale Marken zu leistungsstarken Niedrigpreisen. Tätigkeitsgebiete: Kundenberatung, Bewirtschaftung und Präsentation der Ware Das zeichnet die Ausbildung bei uns aus: Wir verstehen uns als echtes Familienunternehmen. Das macht den Berufseinstieg für Auszubildende deutlich leichter als in Großbetrieben. Interview mit den beiden Auszubildenden: Wie hat Euch der erste Monat Eurer Ausbildung gefallen? Sehr gut! Die Ausbildung ist vielseitig und macht viel Spaß. Die Kunden sind sehr nett und haben uns sogar schon für unsere Arbeit gelobt. Die Stimmung im Team ist wunderbar, die Kollegen sind allesamt hilfsbereit – wie eine kleine Familie. Was habt Ihr bislang schon alles machen dürfen? Wir haben die Regale neu bestückt und waren bereits in der Warenannahme und -auszeichnung im Einsatz. Außerdem sind wir oft bei Verkaufsgesprächen der Kolleginnen und Kollegen dabei. So lernen wir, auf die Kunden einzugehen und den richtigen Schuh für den jeweiligen Fuß zu finden. Darüber hinaus haben wir uns mit den verschiedenen Marken, Pflegemitteln und dem Schuhaufbau an sich beschäftigt. Was war Euer bisheriges Highlight? Esther Wiebe: „Vor kurzem war eine Familie aus Australien hier. Die haben insgesamt 15 Paar Schuhe gekauft. Das war sehr lustig.“ Ann-Christin Hätzel: „Neulich war ein Ehepaar bei uns. Der Mann wollte neue Schuhe kaufen. Ich habe ihn dann im Beisein seiner Frau so gut beraten, dass sie anschließend auch neue Schuhe kaufen, aber unbedingt auch von mir beraten werden wollte.“ Unsere neuen Azubis passen perfekt zu uns, weil sie: Interesse an Menschen haben, kommunikativ sind und Freude am Verkaufen haben. Diese Ausbildung erwartet unsere Neueinsteiger: Zu Beginn gibt es ein intensives Coaching, bei dem die Azubis mit den Produkten vertraut gemacht werden. Die Neuen lernen per Training on the Job das gesamte Spektrum der Tätigkeiten kennen. Sie schauen auch über den Tellerrand hinaus und dürfen die Schuhmesse in Düsseldorf besuchen. Wir bieten unseren Azubis folgende Perspektiven: Bei uns gibt es die Möglichkeit der Übernahme in ein reguläres Arbeitsverhältnis inklusive Aufstiegschancen bis hin zum Abteilungsleiter. Unsere neuen Azubis (v. l.): Marvin Otte, Denis Wulf und Jens Böker, Harry Klassen, Laura Horstmeyer, Melanie Steimer. In diesen Berufen bilden wir die Neuen aus: Praxisintegriertes Studium BWL, Zerspanungsmechaniker FR Fräsmaschinensysteme, Verfahrensmechaniker für Beschichtungstechnik, Industriekauffrau Standorte: Porta Westfalica, Eberswalde Mitarbeiter: 350 Azubis: 22 Über uns: Die ROSE Systemtechnik GmbH wurde 1969 in Porta Westfalica gegründet und gehört mit über 350 Mitarbeitern zu den weltweit führenden innovativen Anbietern der industriellen Gehäuse Systemtechnik. Im Verbund der Phoenix Mecano AG / Schweiz entwickeln und produzieren wir hochqualitative Industriegehäuse und Systemlösungen. Unsere neuen Azubis passen perfekt zu uns, weil sie: sich für einen Ausbildungsgang entschieden haben, der ihnen Spaß und Freude bereitet und ihre positive Grundeinstellung gegenüber Neuem uns begeistert hat. Das erwartet unsere Neueinsteiger: Motivierte Ausbilder, perfekte Rahmenbedingungen und ein gutes Betriebsklima. Alle Ausbildungsinhalte werden in Praxis und Theorie vermittelt, aber auch der Blick über den Tellerrand, zum Beispiel im Rahmen eines Auslandspraktikums, wird nicht fehlen. Unsere neuen Azubis (v. l.): Julian Meier, Marion Lehrke In diesen Berufen bilden wir die Neuen aus: Elektroniker, Fachrichtung Energieund Gebäudetechnik Standort: Minden Mitarbeiter: 35 Azubis: 7 Über uns: Elektro Schmidt ist ein eigentümergeführtes, mittelständiges Familienunternehmen, das seit 84 Jahren erfolgreich am Markt positioniert ist. Unsere neuen Azubis passen perfekt zu uns, weil sie: ein freundliches Auftreten und eine gute Umgangssprache haben und handwerkliches Geschick mitbringen. Das erwartet unsere Neueinsteiger: ein breites Ausbildungsspektrum, in dem sie lernen, Verantwortung zu übernehmen, eine gute Zukunftsperspektive auf einen festen Arbeitsplatz


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